Hovedmål 2018
- Gi en kvalitativ god helse- og barneverntjeneste til innbyggerne
- Profilere tjenesten på en god måte
Regnskap
|
Regnskap og budsjett |
Bemanning |
|
Regnskap |
Rev. budsjett |
Forbruk % |
Årsverk |
Ansatte |
Andel heltid % |
Andel kvinner % |
2017 |
27,3 mill. |
27,5 mill. |
99 |
33 |
40 |
|
|
2018 |
27,5 mill. |
26,7 mill. |
103 |
31,9 |
38 |
|
|
Kommentar: Helse- og omsorgstjenesten har et samlet overforbruk 2018. Dette skyldes blant annet mindre tilskudd og tilbakebetaling av tilskuddsmidler mottatt 2017. I tillegg til nye utgifter som er kommet i løpet av 2018, f.eks. gratis vaksinering, barnevernvakt og økt saksmengde i barnevernet.
Noen begivenheter i 2018
Folkehelse: Utviklingsprosjektet om nærmiljø og lokalsamfunn som fremmer folkehelse, «Trivsel i Sunndal», startet i 2016 og fortsatte ut 2018. Prosjektet har innhentet mye data fra innbyggerne gjennom konkrete prosjekter som pågår i kommunen, og har bidratt med midler til utvikling av lokale møteplasser over hele kommunen. Sunndal kommune er plukket ut av Møre og Romsdal Fylkeskommune som 1 av 3 kommuner i Møre og Romsdal som får sitt bidrag med i den nasjonale idebanken om nærmiljø og lokalsamfunn som fremmer folkehelse.
Frisklivssentralen: Frisklivssentralen fikk tilskudd fra Fylkesmannen både 2017 og 2018 til videre utvikling av tilbud. Flere ansatte i pleie- og omsorgstjenesten og helse- og barneverntjenesten er nå godkjent som kursledere for mestring av belastning og mestring av depresjon.
Frisklivssentralen har gjennomført kurs i belastningsmestring og kurs i depresjonsmestring både i 2017 og 2018. Det har vært god deltakelse på kursene, og dette er nå en del av Frisklivssentralens faste, årlige kursprogram. Dette tilbudet er et godt eksempel på vellykket tverrsektoriell og tverrfaglig samarbeid.
Driftsendringer Distriktsmedisinsk senter: Helse Møre og Romsdal avsluttet tilbud om ortopedi og røntgen samt blodtapping ved Sunndal DMS. Hørselssentralen fortsetter som før. Sunndal kommune samarbeider med Helse Møre og Romsdal for å videreutvikle tilbudet ved Sunndal distriktsmedisinsk senter.
Helsestasjon og skolehelsetjeneste: Helsestasjonen fikk innvilget prosjektmidler fra Helsedirektoratet for styrking av skolehelsetjenesten. Høsten 2018 ansatte vi en helsesykepleier i prosjektstilling, dette har ført til at skolehelsetjenesten har utvidet åpningstiden ved flere av skolene. I tillegg arbeides det med modernisering og utvikling av skolehelsetjenesten.
Barnevern: Det er stor saksmengde i barnevernet. Vi holder fast ved dagens organisering med oppdeling i to team; undersøkelse/ hjelpetiltak i hjemmet og barn som bor utenfor hjemmet. Økt fokus på brukermedvirkning og involvering av nettverk.
Nesset kommune har sagt opp sin deltakelse i det interkommunale barnevernsamarbeidet med Sunndal og Tingvoll kommune, og vil fortsetter i samarbeidet ut 2019. Nesset kommune går inn i Molde kommune fra 1.1.2020.
Psykisk helsevern barn og unge: Det er ansatt en kommunepsykolog i 75 % stilling og en spesialsykepleier som arbeider med barn og unge. Dette arbeidet fokuserer på forebygging, utredning og behandling sett i et tverrfaglig perspektiv.
Kommunepsykolog og spesialsykepleier samarbeider tett med helsestasjon, skolehelsetjeneste, Pedagogisk- psykologisk tjeneste (PPT), barne- og ungdomsskole, barnevernet og fastleger.
Fysioterapi: Sunndal kommune har i dag følgende fysioterapi stillinger: 4,5 kommunale stillinger, en turnusstilling og to driftshjemler for privat praksis. Alle stillinger er fullt besatt.
I januar 2018 opphørte kravet om henvisning for å få trygderefusjon ved fysioterapibehandling ved behandling hos en fysioterapeut med kommunal avtale. Dette har ført til enklere tilgang til fysioterapi. Så langt har det ikke påvirket den daglige driften nevneverdig.
Legetjenesten: Alle fastlegehjemlene er besatt i Sunndal kommune, det er tilsammen 6 fastleger og to LIS1 leger (turnuslegestillinger). Det leies inn vikar fra byrå ved ferie og høytider etter en samlet vurdering av driften.
Kommunestyret fattet vedtak om deltakelse i pilotprosjekt med legevaktsamarbeid i Romsdals-regionen, dette arbeidet startet i 2018.
Rapport mål og tiltak
Mål |
Tiltak |
Rapport |
Status |
Treffsikre tjenester gjennom økt fokus på befolkningens behov.
|
Gjennomføre brukerundersøkelse og iverksette tiltak basert på bruker- og ungdataundersøkelse, brukerplan og statistikk.
. |
Brukerundersøkelse er gjennomført Sunndal helsestasjon. Resultatene brukes videre i tjenestens daglige drift og planer.
|
Tilfredsstillende |
Fremme tverrfaglig samarbeid. |
Sikre gode rutiner og deltakelse i samarbeid med øvrige tjenester gjennom Samordningsprosjektet, Individuell plan, Nærmiljøprosjektet og Frisklivssentralen. |
Tjenesten deltar aktivt på flere samarbeidsplattformer. Arbeidet med felles sosial-, helse og omsorgsplan sammen med NAV og pleie- og omsorg startet 2018. |
Tilfredsstillende |
Interkommunal barnevern: God hjelp til brukere, rapportert gjennom målbare indikatorer
|
Rapportere antall nye meldinger, fristoversittelser, antall barn på tiltak herav barn med tiltaksplan og evalueringer av disse. Satsningsområder 2018:
Forebyggende systematisk samarbeid mellom de tjenestene som jobber med barn og familier.
|
Gjennomført som planlagt |
Tilfredsstillende |
Helsefremmende og forebyggende arbeid gjennom helhetlig forebygging for at befolkningen skal ha best mulig helse lengst mulig.
|
Frisklivssentralen er et satsingsområde for tjenesten og skal måle effekt av tilbudet. Målinger foretas før og etter gruppetilbud, samt et år etter deltakelse i Frisklivssentralen.
Tilbudet i Frisklivssentralen er planlagt utvidet ved å tilby mestring av depresjon og belastninger i tillegg til ordinære gruppetilbud. Dette skal gjøres i samarbeid med psykisk helse (PLO).
Det skal søkes om økonomiske ressurser gjennom innovasjon- og kompetansestilskudd fra fylkeskommunen.
|
Planlagte kurs er gjennomført.
I tillegg startet arbeidet med «Sterk og stødig» i samarbeid med Pensjonistforeningen |
Tilfredsstillende |
Gode og kompetente ledere |
Stimulere til kompetanseheving og utvikling av ledere, og ta i bruk LEAN |
Opplæring i bruk av LEAN ble startet opp 2018
Planlagt kompetanseheving er utført på avdelingene |
Tilfredsstillende |
Gode rutiner for internkontroll |
Stimulere til aktiv bruk av Compilo: avviksmelding, ROS-analyse og prosedyrer |
Tjenesten jobber aktivt med dette, Compilo brukes i det daglige både til avviksmeldinger, ROS-analyser og prosedyrer. |
Tilfredsstillende |
Viktige oppgaver framover:
- Utvide tilbud Frisklivssentralen med program for alle aldersgrupper
- Kvalitetsarbeid i skolehelsetjenesten sammen med elever
- Kompetanseheving jordmor og helsestasjon.
- Interkommunal barnevern: God hjelp til brukere, rapportert gjennom målbare indikatorer
- Bidra i planlegging av renoveringen av lege- og helsesenter
Kostratall
|
Sunndal 2017 |
Sunndal 2018 |
Komm.gr 12 2018 |
Norge 2018 |
Helsetjenester, kr. pr. innbygger |
3 160 |
2 719 |
3 698 |
2 890 |
Legeårsverk pr. 10 000 innbyggere |
11,2 |
11,3 |
13,0 |
11,3 |
Fysioterapiårsverk pr. 10 000 innbyggere |
10,5 |
10,6 |
11,1 |
9,5 |
Andel med barnevernstiltak 0-22 år |
5,3 |
5,0 |
4,5 |
3,9 |
.